Повышение производительности труда

высокий приоритет работы в области повышения производительности труда на предприятиях страны определен в Указе Президента РФ от 07.05.2018 №204 «О национальных целях и стратегических задачах развития РФ до 2024 года»

На базе Центра развития промышленности Ленинградской области создается региональный центр компетенций в сфере производительности труда (РЦК), который займется содействием реализации на территории Ленинградской области национального проекта «Производительность труда и поддержка занятости»

→ сайт Федерального центра компетенций

Повышение производительности труда

высокий приоритет работы в области повышения производительности труда на предприятиях страны определен в «майских указах» Президента РФ 2018 года

Для реализации национального проекта «Производительность труда и поддержка занятости» на территории Ленинградской области на базе Центра развития промышленности создается региональный центр компетенций в сфере производительности труда (РЦК).

→ сайт Федерального центра компетенций

Национальный проект

Национальный проект «Производительность труда и поддержка занятости» (утвержден 24.09.2018) разработан и реализуется в целях достижения показателей, установленных Указом Президента РФ от 07.05.2018 №204 «О национальных целях и стратегических задачах развития РФ до 2024 года»

≥ 5% в год к 2024 г.
рост производительности труда на средних и крупных предприятиях базовых несырьевых отраслей экономики
≥ 10 субъектов РФ ежегодно
привлечение к участию в программе в сфере повышения производительности труда и поддержки занятости
≥ 10 000 предприятий
вовлечение средних и крупных предприятий базовых несырьевых отраслей в реализацию программы

Национальный проект

Национальный проект «Производительность труда и поддержка занятости» (утвержден 24.09.2018) разработан и реализуется в целях достижения показателей, установленных Указом Президента РФ от 07.05.2018 №204 «О национальных целях и стратегических задачах развития РФ до 2024 года»

≥ 5% в год к 2024 г.
рост производительности труда на средних и крупных предприятиях базовых несырьевых отраслей экономики

≥ 10 субъектов РФ ежегодно
привлечение к участию в программе в сфере повышения производительности труда и поддержки занятости

≥ 10 000 предприятий
вовлечение средних и крупных предприятий базовых несырьевых отраслей в реализацию программы

Национальный проект «Производительность труда и занятость населения»

Основные требования к предприятиям для участия в проекте

участие в проекте дает предприятиям возможность повысить производительность труда, квалификацию и вовлеченность персонала, а также в случае успеха получить льготные кредиты

0.4 - 30 млрд руб.
ежегодная выручка предприятия
≥ 10%
потенциал повышения производительности труда
Приоритетная отрасль
обр. производство, торговля, транспорт, строительство, с/х
доля в УК ЮЛ ≤ 50%
участие резидентов иностранных государств

Основные требования к предприятиям для участия в проекте

участие в проекте дает предприятиям возможность повысить производительность труда, квалификацию и вовлеченность персонала, а также в случае успеха получить льготные кредиты

0.4 - 30 млрд руб.
ежегодная выручка предприятия

≥ 10%
потенциал повышения производительности труда

Приоритетная отрасль
обр. производство, торговля, транспорт, строительство, с/х

доля в УК ЮЛ ≤ 50%
участие резидентов иностранных государств

также учитываются дополнительные критерии

желание руководства участвовать в проекте и добиваться результатов

опыт внедрения инструментов бережливого производства

наличие ресурсов (проектного офиса) для реализации проекта

разрыв между текущими показателями и отраслевыми бенчмарками

возможность роста продаж за счет наращивания объемов производства

согласование участия предприятия в проекте руководством региона и ФЦК

также учитываются дополнительные критерии:

желание руководства участвовать в проекте и добиваться результатов

опыт внедрения инструментов бережливого производства

наличие ресурсов (проектного офиса) для реализации проекта

разрыв между текущими показателями и отраслевыми бенчмарками

возможность роста продаж за счет наращивания объемов производства

согласование участия предприятия в проекте руководством региона и ФЦК

Применяемый в рамках проекта инструментарий

мероприятия по повышению производительности труда преимущественно направлены на устранение потерь, использование резервов производительности и мобилизацию потенциала сотрудников

внедрение и обучение инструментам бережливого производства

постановка КПЭ для сотрудников, внедрение визуального управления

внедрение методологии управления проектами и изменениями

вовлечение сотрудников, инструменты нематериальной мотивация

внедрение системы подачи предложений по улучшениям

иные инструменты и методики

Применяемый в рамках проекта инструментарий

мероприятия по повышению производительности труда преимущественно направлены на устранение потерь, использование резервов производительности и мобилизацию потенциала сотрудников

внедрение и обучение инструментам бережливого производства

постановка КПЭ для сотрудников, внедрение визуального управления

внедрение методологии управления проектами и изменениями

вовлечение сотрудников, инструменты нематериальной мотивация

внедрение системы подачи предложений по улучшениям

иные инструменты и методики

Реализация национального проекта в Ленинградской области

разработана региональная программа в сфере повышения производительности труда и создан Регионального центра компетенций Ленинградской области

старт - 2020 год
утверждена региональная программа, создан РЦК, заключено соглашение
101 предприятие
примет участие в реализации национального проекта в регионе до 2024 года
1 435 сотрудников
региональных предприятий пройдут обучение методикам ППТ к 2024 году
39 предприятий
планируется включить в национальный проект в первые 1-2 года реализации

Реализация национального проекта в Ленинградской области

текущий этап - разработка региональной программы в сфере повышения производительности труда и подготовка к созданию Регионального центра компетенций Ленинградской области

старт - 2020 год
утверждена региональная программа, создан РЦК, заключено соглашение

101 предприятие
примет участие в реализации национального проекта в регионе до 2024 года

1 435 сотрудников
региональных предприятий пройдут обучение методикам ППТ к 2024 году

39 предприятий
планируется включить в национальный проект в первые 1-2 года реализации

Региональный центр компетенций в сфере производительности труда будет ответственным за следующие задачи и услуги для предприятий:

организация обучения сотрудников предприятий инструментам повышения производительности труда

организация тренингов, обучающих сессий, стажировок на модельных предприятиях

наставничество предприятий со стороны РЦК ЛО

поиск участников, консультирование, аудит, планирование проектов

сопровождение проектов повышения производительности труда на предприятиях

продвижение лучших практик, распространение методических материалов